青海省海东市乐都区纪委监委坚持以整治政府项目、国企欠薪问题为牵引，通过传导压力、监督推动、包联督办、联动整治，推动解决了一批欠薪重点问题，办成了一批农民工群体可感可及的实事好事。集中整治以来，累积为2020名农民工追回拖欠工资3537.5万元。

工作压力传导到位。围绕中央纪委国家监委上下贯通抓的整治政府项目、国企欠薪问题等15件群众身边具体实事，联合区委向区政府分管领导下发工作提醒函，督促牵头单位结合实际发布整治公告，委主要领导深入牵头单位开展实地督导，定期对工作成效进行调度评估，有针对性的下发工作提示提醒，每月向区委常委会专题汇报工作，结合实际组织召开工作推进会议，约谈提醒部门单位“一把手”，从不同层级、不同主体压实整治责任，全力解决欠薪问题，确保责任上肩、工作上手、成效上升。

监督检查推动到位。聚焦区委社会工作部、区劳动监察大队等群众信访诉求反映集中的职能部门，跟进监督欠薪问题信访件办理，推动解决城区老旧小区燃气改造、长城国家文化公园、杏园330变电站配套送出等项目欠薪问题9件，为1280名农民工追回拖欠工资2587.2万余元。紧盯工程项目建设领域，安排人员深入项目发包单位和施工现场开展监督，检查发现农村道路提升巩固、洪水坪手套加工车间项目欠薪问题2件，监督发放拖欠123名农民工工资68万余元，下发监察建议书1份。

包联督办化解到位。针对群众反映突出的辖区某网约车公司拖欠网约车司机工资问题，区委区政府专题研究部署，成立工作专班挂牌督办，安排工作组赴外地开展调查取证，推动支付拖欠工资30万元。区政府主要领导严格落实领导接访制度，接访生态修复造林项目拖欠工资问题1件，督促职能部门协调项目承建方兑付拖欠工资24万余元。区委政法委立足区社会治理综合服务中心工作职能，政法委主要领导牵头推动2起辖区某房地产企业拖欠工资问题的处置工作，为369名农民工追回拖欠工资277万余元。

多方联动整治到位。相关部门积极构建“行业部门主管、劳动部门监察、公安部门打击、检察机关监督、人民法院执行”的协同机制，创新建立“钱随案走”机制，相继建立全国首批全省首例检察机关派驻劳动监察大队工作室和全省首个“劳动关系领域信访维权联合接待窗口”、公安机关驻劳动监察大队警务室、人民法院驻劳动监察大队工作室等平台，全力保障农民工合法权益。2024年部门联动开展省外追薪执法9次，协调涉法涉诉案件9起，调解处置未立案欠薪案件113起，仅2025年春节前夕追缴拖欠工资达2544万元。

据了解，乐都区纪委监委在严格落实好中央和省市纪委监委集中整治部署要求的基础上，认真谋划好、组织好、实施好“一县区一专项”“一领域一整治”“一乡镇一主题”工作，持续拓展集中整治成果，切实提高群众获得感和满意度。